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北京律师咨询|患了职业病就一定有赔偿吗?

2019-07-25 11:02:50 来源:北京顶言律师事务所 浏览:952 咨询电话:400-666-3138

依据我国工伤保险条例的规定,劳动者出现工伤的,是可以申请工伤认定的,工伤被认定后可以获得工伤保险赔偿的,很多劳动者还有职业病,那么患了职业病是不是就一定有赔偿的?

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患了职业病就一定有赔偿吗


依据我国工伤保险条例的规定,并不是患了职业病就一定能获得赔偿的,患了职业病后只有申请工伤认定后被认定的,才能获得工伤赔偿。

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北京法律咨询相关法律规定:


法律规定职业病是需要诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的。


如果患者家属或者亲属认为是工伤,而用人单位认为不属于工伤的,用人单位是需要承担举证责任的。


如果在职员工因身患职业病或者工伤而需要暂停工作接受治疗的,在治疗期间用人方应该对该员工的工资待遇不变。而停工留薪期一般不超过12个月,当人如果情况特殊可以向相关部门申请延长。

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生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。


以上就是北京律师咨询小编对员工患职业病的相关回答,如果患职业病是需要通过相关鉴定机构鉴定的,如果是职业病就可以按照工伤来赔偿。如果大家对这方面还有不清楚的,欢迎拨打我们的咨询电话,我们有专业的律师为您解答您的法律问题。


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